Unit Strategi & Transformasi
Unit Strategi dan Transformasi memainkan fungsi utama untuk memacu perubahan dan penambahbaikan di seluruh organisasi dengan memberi tumpuan kepada tiga bidang kritikal: Penyelarasan Strategik, Pelaksanaan Projek, dan Pemantauan serta Pelaporan.
Peranan Unit memastikan semua usaha transformasi selaras dengan matlamat strategik agensi, mengurus perubahan dengan lancar melalui komunikasi yang berkesan dan penglibatan pihak berkepentingan, serta menyelia perancangan dan pelaksanaan projek untuk memenuhi tarikh akhir, bajet dan piawaian kualiti. Unit ini juga mengenal pasti dan mengurangkan risiko, memantau kemajuan menggunakan penunjuk prestasi utama (KPI), dan sentiasa mencari peluang untuk penambahbaikan.
Dengan membina hubungan kukuh dengan pihak berkepentingan serta mengekalkan pelaporan dan dokumentasi yang jelas, Unit ini memastikan ketelusan, akauntabiliti dan sokongan sepanjang proses transformasi. Usaha ini membolehkan perubahan yang berjaya dan mampan dalam organisasi.
- Untuk mengetuai, mengurus, dan menyelia pelaksanaan rancangan penstrukturan semula, transformasi, dan rasionalisasi bagi memenuhi keperluan CAAM.
- Untuk merangka dan melaksanakan program yang akan memenuhi penunjuk prestasi utama (KPI) yang telah ditetapkan, selaras dengan misi, visi, dan rancangan transformasi CAAM.
- Untuk berkhidmat sebagai pusat koordinasi, menyelaras semua program dan aktiviti bagi memastikan proses penstrukturan semula, transformasi, dan rasionalisasi berjalan dengan lancer.
- Untuk menyelaras rancangan pendigitalan CAAM yang akan menyokong proses transformasi organisasi, membolehkan ia beroperasi dengan lebih cekap, berkesan, dan berdaya saing.
- Untuk menggunakan mekanisme yang sesuai bagi memantau prestasi dan kemajuan program dan inisiatif yang dirancang.
